Job Description

A. NỘI DUNG CÔNG VIỆC

1. Nội dung công việc:

- Xây dựng và phát triển đội ngũ bán hàng:

Đào tạo, xây dựng năng lực bán hàng cho đội ngũ.
Thúc đẩy đội ngũ bán hàng thông qua xây dựng các chính sách thưởng, chương trình Thi đua cho các cấp.
Triển khai các sáng kiến bán hàng mới ( sản phẩm, kịch bản bán, công cụ bán, kênh bán …)
Lên kế hoạch và hướng dẫn triển khai các hoạt động thu hút khách hàng

- Chuẩn bị các tài liệu bán hàng, công cụ bán:

Phối hợp cùng nghiệp vụ để hoàn chỉnh hướng dẫn bán hàng, quyền lợi sản phẩm, bồi thường.
Phối hợp truyền thông để xây dựng kịch bản bán hàng, ấn phẩm quảng cáo, chương trình khuyến mãi cho khách hàng.
Xây dựng luồng bán/ hành trình khách hàng trên các nền tảng công nghệ.

- Tăng cường doanh số và hoạt động bán hàng:

Phân tích và cập nhật các chỉ số kinh doanh quan trọng, hiệu quả của các chính sách cho đội ngũ bán và khách hàng
Phân tích hành vi bán hàng của đội ngũ để tối ưu năng suất
Lập kế hoạch, đưa ra các phương án để tối ưu năng suất từ các phân tích

2. Địa điểm làm việc: Trụ sở F88 - 275 Nguyễn Trãi, Thanh Xuân, Hà Nội

3. Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6, nghỉ T7 và CN (8h30 - 17h30, nghỉ trưa 12h-13h30)

B. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

1. Trình độ Học vấn: Tốt nghiệp đại học, chuyên ngành bảo hiểm, tài chính ngân hàng...

2. Các Kỹ năng

3. Các kinh nghiệm liên quan

Tối thiểu 2 năm tại các vị trí tương đương tại công ty bảo hiểm/ngân hàng/ tổ chức tài chính/ đại lý tổ chức bảo hiểm.
Kinh nghiệm tuyển dụng và quản lý đội nhóm bán hàng.
Kỹ năng huấn luyện, dẫn dắt đội nhóm làm việc theo quy định.

4. Các năng lực nghiệp vụ

Năng lực về nghiệp vụ bảo hiểm: sản phẩm, bồi thường với các sản phẩm: con người, xe cơ giới
Năng lực đào tạo về bảo hiểm

QUYỀN LỢI:

1. Chế độ chính sách:

Thu nhập không giới hạn (Lương cơ bản + phụ cấp + thưởng dựa trên kết quả hoàn thành công việc)
Thưởng cuối năm + thưởng Lễ/Tết + thưởng sinh nhật + thưởng đột xuất khi hoàn thành tốt nhiệm vụ
12 ngày phép năm + phép thâm niên
BHXH + chế độ bảo hiểm đặc biệt dành cho nhân viên (F88 Care)
Cơ hội tham gia gắn kết với tập thể thông qua các hoạt động văn hóa sôi động: Teambuilding, Tất niên, 8/3, 20/10, Giáng sinh…

2. Môi trường làm việc:

Cơ hội làm việc tại Công ty hàng đầu, uy tín trong lĩnh vực tài chính cá nhân
Môi trường làm việc cởi mở và năng động với các giá trị cốt lõi sâu sắc truyền cảm hứng làm việc đến nhân viên.
Khuyến khích trao đổi ý tưởng, đề cao sự sáng tạo trong công việc.

3. Cơ hội phát triển:

Chuyên viên cao cấp Phát triển kinh doanh bảo hiểm